Инвестируй в Россию — инвестируй в регионы!
Вся аналитика

Анализ потенциальных последствий для бизнеса в связи со вспышкой COVID-19

Статьи
31 марта 2020

Шесть направлений реагирования в условиях COVID 19 для поддержания вашего бизнеса.

Всемирная организация здравоохранения объявила эпидемию коронавируса COVID-19 пандемией, которая оказывает огромное влияние на жизнь людей, их семьи и сообщество в целом.

Реакция международного сообщества продолжает развиваться. Государствами вводятся ограничительные меры на перемещения людей. В данных условиях организации сталкиваются со значительными проблемами, на которые они должны быстро реагировать.

PwC тесно сотрудничает с организациями по всему миру, включая коммерческие компании, правительства, регулирующие органы, НКО и международные институты. Мы делимся опытом выстраивания рабочих процессов в условиях кризиса, чтобы помочь нашим клиентам подготовиться и отреагировать на чрезвычайные ситуации, в том числе, на эпидемии и пандемии.


Действия по реагированию в условиях COVID-19: Стратегические задачи

  • Создайте межфункциональный руководящий комитет во главе с топ-менеджментом. Обеспечьте наличие высшего руководства бизнес-подразделений, а также таких специалистов, как HR, юристы, ИТ, ИБ, операционные риски, коммуникации, финансы, здравоохранение и безопасность, закупки, продажи, непрерывность бизнеса
  • Установите и согласуйте процесс принятия решений. Определите разумные сценарии наихудшего случая для обоснования предположений планирования, рассмотрите возможные триггерные точки для принятия решений
  • Просмотрите и обновите планы непрерывности бизнеса, включая критерии запуска планов и программу тренировок
  • Подготовьте свою команду по управлению инцидентами (IMT) для координации действий по реагированию
  • Назначьте функциональные рабочие группы и их руководителей, приведите деятельность в соответствие с целями реагирования
  • Распределите роли. Участники кризисных команд (комитет, IMT) должны четко понимать свои задачи и функции
  • Выработайте стратегию коммуникаций с персоналом и заинтересованными сторонами, а также обратную связь. Определите тип и объем информации для различных групп.

Направления реагирования в условиях COVID-19

Персонал

Защитите своих людей и планируйте свою рабочую силу

  • Процедуры отслеживания поездок сотрудников, запрет на перемещения и собрания
  • Определение критичных проектов и рисков, связанных с ключевыми ролями
  • Понимание, где уровни работы могут снизиться или увеличиться
  • Гибкие рабочие условия в случае карантина и необходимая инфраструктура
  • Информация для принятия решений о перемещении/ переводе сотрудников

Операции и цепочки поставок

Поддерживайте непрерывность и защиту вашей цепочки поставок

  • Закупка оборудования, расходных материалов, в отношение которых предполагается дефицит
  • Контроль ограничений в отношении вашей цепочки поставок, риски потери ключевых поставщиков. Изменение маршрутов
  • Оценка влияния сбоев на важнейшие бизнес-функции
  • Формирование стратегий альтернативного варианта реализации бизнес-функций
  • Планирование сценариев операционных последствий

Коммуникационная стратегия

Обеспечьте ясность для заинтересованных сторон

  • Карта внутренних и внешних заинтересованных сторон для ключевых коммуникаций
  • Коммуникационная стратегия в условиях кризиса для защиты вашей репутации и поддержания доверия ваших заинтересованных сторон
  • Регулярное информирование сотрудников о последних обновлениях и рекомендациях

Фокус на данных

Получите понимание и оцените свою подверженность риску

  • Влияние на коммерческие показатели вашей отрасли, вашего бизнеса или поставщиков
  • Автоматизация процессов сбора данных для новых источников информации
  • Навыки и процессы для ответственного управления конфиденциальными данными
  • Предиктивные модели для проверки данных и предположений

Клиенты и доходы

Сбалансируйте обслуживание клиентов

  • Стратегия планирования продаж и спроса, включая оценку изменений в поведении клиентов
  • План взаимодействия с клиентами
  • План охраны здоровья и безопасности клиентов
  • Оценка конкурентоспособности в новых условиях
  • План действий по основным направлениям маркетинга и продаж
  • Нововведения и инвестиции в доступные каналы продаж

Функции головного офиса

Объедините усилия на межфункциональной основе

  • Финансовая или операционная реструктуризация бизнеса для защиты стоимости
  • Доступ к экстренному финансированию
  • Страхование на случай чрезвычайных обстоятельств
  • Возможность ИТ-инфраструктуры поддерживать большие требования к удаленному доступу
  • Защита и поддержка ИТ-систем и данных с учетом риска кибератак
  • Оценка изменений в ИТ-среде. Наличие необходимых технических средств


Аналитика на тему

Все аналитические материалы
Экспертное мнение
20 февраля 2021
Готовы предоставить вам вакцину «Спутник V»

Фонд Росконгресс публикует эксклюзивное интервью, которое министр здравоохранения Российской Федерации Михаил Мурашко дал 18 февраля ведущему итальянского телеканала «Rai 1» Бруно Веспе.

Экспертное мнение
5 октября 2021
Экономический рост в России после пандемии – как быть со «старыми» ограничителями?

Мировой исторический опыт демонстрирует, что кризис — это не только «тушение пожара», но и хороший повод для принятия стратегических, долгосрочных решений, смены модели экономического развития. После завершения кризиса COVID-19 экономический рост в России будет ограничен внутренними (еще докризисными) проблемами. В настоящей работе обсуждается какие меры, направленные на решение внутренних проблем, могли бы способствовать выходу России на траекторию долгосрочного экономического роста после кризиса COVID-19.

Исследования
27 ноября 2019
Пульс малого бизнеса

В отчёте, подготовленном Альфа-Банком совместно с Международным исследовательским центром MARC, рассчитан индекс настроений малого бизнеса и дана оценка текущему состоянию малого бизнеса в России.


Экспертное мнение
28 мая 2018
«Каждый сам должен найти свое предназначение»
Главный исполнительный директор Pirelli & C. S.p.A Марко Тронкетти Провера, специально для ПМЭФ.